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Teamcoaching der besonderen Art

Unsere Live Escape Rooms können Sie direkt mit einem Coaching verbinden. Zur Förderung der Teamentwicklung bieten wir Ihnen in Kooperation mit Teamcoach Neele Leske folgende effektive Teambuilding-Maßnahmen an:

Bis zu einer Gruppengröße von 10 Personen:
Briefing mit Auftraggeber, Beobachtung und Analyse des Teams während des Spiels, Reflexion der Session, Transfer in den beruflichen Alltag sowie ein Foto und Zertifikat für jedes Teammitglied.

Bei größeren Gruppen: Teambuilding außerhalb der Live Escape Räume mit verschiedenen Interaktionsaufgaben und Schwerpunkten.

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Teamcoaching mit Spaßfaktor

Bei einem Teamcoaching wird gezielt die Leistung des gesamten Teams analysiert und verbessert. Dadurch kann ein professionelles Teamcoaching eine nützliche Starthilfe für ein neues Team sein oder dabei unterstützen, die Arbeits- & Leistungskompetenz eines eingefahrenen Teams zu optimieren.

Die Ziele eines Teamcoachings können sehr vielfältig sein. Dazu zählen u. a.:

  • Konfliktlösungen
  • Erhöhung der Motivation
  • neuen Herausforderungen besser bewältigen
  • neue Potenziale erschließen
  • die Struktur des Teams verbessern
  • effizientere Zusammenarbeit
  • effizientere Arbeitsverteilung

Egal ob euer Team neu zusammengestellt wurde oder ihr bereits ein eingesessenes Team seid, von einem Teamcoaching kann jeder profitieren. Begleitet werdet ihr dabei von unserem zertifizierten Teamcoach, der eure Leistungen analysiert und euch Impulse zur Reflexion gibt.

Escape Games als Teamcoaching-Event

Euer Team erhält eine spannende Herausforderung, die in 60 Minuten erfüllt werden muss. Nur unter Einsatz der verschiedenen Fähigkeiten einzelner Spieler und durch Teamwork, analytisches Denken und Kreativität kann das gemeinsame Ziel erreicht werden. Das Escape Game werden dabei von unserem professionellen Teamcoach mittels Kamera begleitet. Dies ermöglicht Einblicke in die Verhaltensmuster, Rollenverteilung, Kommunikation und Dynamik des Teams.

Im Anschluss findet ein Teamcoaching Workshop mit Videoanalyse statt, bei dem folgende Punkte besprochen werden:

  • Erfolgsfaktoren im Team
  • Teamdynamiken
  • Performance des Teams
  • Aufgaben- und Rollenverteilungen

Mittels eines Reflexionsgesprächs können die Spieler sich über ihre Erfahrungen austauschen und erhalten von unserem Teamcoach objektives Feedback. Anschließend werden gemeinsam Strategien erarbeitet, die zukünftig in den beruflichen Alltag übertragen werden.

Schriftliche Performance-Auswertung

Zusätzlich zu unserem regulären Teamcoaching Workshop bieten wird euch eine schriftliche Auswertung euer Performance. Hierbei werden eure individuellen Stärken analysiert und euch Anregungen für eine persönliche Reflexion gegeben.

Die schriftliche Auswertung enthält:

  • einen standardisierten Fragebogen nach dem DISG-Modell, der vom Spieler ausgefüllt wird
  • eine Analyse durch unseren Teamcoach auf theoretischer Grundlage von Teamrollen nach Belbin
  • eine schriftliche Auswertung, die nur an jeden Teilnehmer persönlich übermittelt wird und ca. 1-2 Seiten umfasst

Habt auch ihr Interesse an einem außergewöhnlichen Teamcoaching? Unsere Escape Rooms sind ideal als Grundlage für Teamentwicklung geeignet, denn sie bieten die perfekte Kombination aus Theorie und Spielvergnügen. Meistert unsere Escape Rooms und werdet als Team noch produktiver, motivierter und kreativer.